고도학술연구의 고도인력 포인트는 다음과 같습니다.
（※1）최종 학력이 대상입니다 (예를 들어, 박사와 석사 학위를 모두 가지고 있는 경우 30점입니다) （※2）학위 조합에 관계없이 전공이 다르다는 것을 알 수 있는 자료(학위증 또는 학위증명서로 확인할 수 없는 경우 성적증명서)를 제출해 주시기 바랍니다．（※3）연봉이 300만 엔 미만인 경우, 다른 항목의 합계가 70점 이상이라도 고도 전문직 외국인으로 인정되지 않습니다.
（※4）일본 대학 졸업 또는 대학원 과정 수료와 중복 합산이 인정됩니다.
（※5）
1, 이노베이티브 아시아 사업의 일환으로 JICA가 실시하는 연수 중 연수기간이 1년 이상인 연수를 수료한 자를 대상으로 합니다. JICA의 연수 수료증을 제출한 경우, 학력 및 경력 등을 증명할 수 있는 자료는 원칙적으로 제출할 필요가 없으나, (경력) 점수를 가산하는 경우에는 별도의 소명자료가 필요합니다.
2、일본의 대학 또는 대학원 수업을 이용한 연수에 참가하는 경우, 일본 대학 졸업 또는 대학원 과정 수료와 중복 합산할 수 없습니다.
학력 해석
대학에는 단기대학이 포함됩니다. 또한, 고등전문학교 졸업자, 전문학교 전문과정 졸업자는 ‘대학과 동등 이상의 교육을 받은 자’로 취급됩니다. 단, 전문학교 전문과정을 수료하고 ‘전문사’ 칭호를 받은 자는 포인트 대상에서 제외됩니다.
연봉 해석
연봉은 수용기관으로부터 받는 보수의 연간 금액입니다. 보수는 직무의 대가로 주어지는 반대급부로 정의됩니다. 예를 들어, 기본급, 상여금, 근속수당 등은 보수에 포함됩니다. 반면 반대급부에 해당하지 않는 통근수당이나 부양가족 수당은 포함되지 않습니다. 또한, 초과근무수당은 입국 시점에 불확실한 급여이기 때문에 포인트 계산 대상에 포함되지 않습니다.
